S'entén per pla d'acció com la presentació de certes tasques que s'han de realitzar en un temps determinat, és a dir és aquell moment en el qual es decreta, decideix i s'assignen les tasques, on després es defineixen els terminis de temps per poder realitzar-les i es calcula l'ús de certs recursos; aquestes tasques s'han de fer per certes persones en un temps prèviament determinat i en específic, per mitjà de la utilització d'un conjunt de recursos que els van ser assignats amb la finalitat de complir un objectiu en específic. Els plans d'acció tenen com a objectiu general conèixer i comprendre sobre l'execució, realització i rastreig de la planificació al voltant de les activitats d'acció.
Els plans d'acció són un treball en equip, per això s'ha de recol·lectar una sèrie de persones per fer aquestes tasques fixades, i a l'hora de dur a terme aquest projecte s'ha de prendre en compte elements com que objectiu es vol assolir, com i de que qualitat es vol aconseguir, quant temps es vol realitzar, on o en què lloc es vol realitzar el programa, amb qui i amb què personal o recursos financers s'explica i vull aconseguir, com saber si l'objectiu es aquesta aconseguint per mitjà de l'avaluació de l'procés i com saber si es assoliment i va tenir èxit el resultat mitjançant l'avaluació dels resultats obtinguts.
Un pla d'acció és realitzat per tal d'aconseguir cert objectius pautats en una empresa o qualsevol altre tipus d'organització, i també ja que certament ajuda a no fracassar i així poder aconseguir l'èxit que molts desitgen.
