El presentisme no és altra cosa que una recompensa laboral que té la missió de recompensar aquest empleat que sempre ajuda a treballar, més enllà de qualsevol impediment que pugui sorgir-li en el camí. Això també portarà com a conseqüència la contribució a la productivitat de l'empresa en qüestió, amb la qual cosa el presentisme afegeix un benefici addicional, per garantir que els empleats no es perdin i que també aportin el seu gra de sorra en la rendibilitat d'una empresa.
Això es tradueix en una recompensa econòmica per a algú que, durant tot el mes, ha assistit sense falta per la seva ocupació. D'altra banda, el treballador que va perdre la feina de vegades perd el presentisme i, per tant, no rep els diners en qüestió.
Per a alguns països, el presentisme és un problema de salut vinculat a la feina. En aquests casos, el presentisme apareix quan un treballador, per por a perdre la feina, va al seu lloc de treball fins i tot quan està malalt o incapacitat per exercir-normalment. Això provoca una pèrdua de productivitat per a l'empresa en qüestió.
I d'altra banda, el concepte s'usa molt a petició de la Filosofia per a designar aquesta consideració que suposa la creença de ferro en el temps present i la total negació de el passat i el futur.
El presentisme pot tenir conseqüències benvolents i nocives depenent de si es porta a terme en certs marges. L'absència a aquests espais s'ha de justificar en moltes ocasions amb certificats mèdics o d'un altre tipus per demostrar que la manca va ser per una raó específica. El presentisme és generalment un reflex de la responsabilitat que una persona té respecte a les seves obligacions i és des d'aquesta perspectiva que hem de entendre-ho.
Així que; Defineix en gran mesura com un individu pren el seu abast de el desenvolupament diari. El absentisme exagerat hauria sens dubte reflectir les decisions que pren una persona, els seus projectes i objectius.
Aquest tipus de circumstància és part de la motivació amb la qual es fan les coses: si es realitzen per conèixer algú o una expectativa social, tendiran a adoptar una actitud diferent, que si prenen decisions basades en la convicció.
